В нашей стране безопасность труда является главной прерогативой любого производства. Многие виды деятельности, связанные с промышленностью, обслуживанием инженерных сетей и строительством, предусматривают прохождение целого ряда различных видов инструктажей по технике безопасности. Это далеко не формальность, ведь от этого может зависеть человеческая жизнь.
В законодательстве говорится, что работодатель лично несет ответственность за безопасность труда на своем производстве и именно он обязан заниматься проведением инструктажей. В больших фирмах или на заводах обязательно назначается лицо, которое помогает начальнику в данных вопросах. Это инженер по охране труда. Вместе с начальником они проводят все необходимые инструктажи после поступления человека на работу.
Любой подобный инструктаж, по своей сути – некая форма обучения работников основам, а иногда и нюансам безопасной работы, правилам поведения в цеху или на производственном участке. Подобные мероприятия должны иметь систематический характер, иначе они полностью теряют свой смысл. Периодичность инструктажа по охране труда у его каждой разновидности отличается.
Виды инструктажей по охране труда
Существуют следующие типы инструктажей:
- Вводный.
- Первичный.
- Периодический (он же повторный).
- Целевой.
- Внеплановый.
Каждый из них имеет собственное место и время проведения, а также преследует определенную цель.
Опытный инженер по охране труда знает, что наиболее подвержены риску две группы работников:
- Молодые специалисты, которые имеют стаж работы менее 1 года.
- Работники с огромным багажом опыта и длительным стажем.
Как показывает практика именно такие сотрудники, чаще всего, не соблюдают технику безопасности, что и приводит к травмам.
Первые – из-за своей неопытности. Вторые же, наоборот, настолько уверены в своих силах, что допускают некоторую халатность.
Проведение любого из перечисленных выше инструктажей обычно носит форму разъяснительной беседы или лекции, после чего, работнику, который прошел его, предлагается расписаться в специальном журнале.
Этот журнал носит не только «проверочный» характер, для контроля за проведением обучения безопасному труду, но и является доказательством невиновности инженера по охране труда в случае возникновения непредвиденных обстоятельств.
Абсолютно все виды инструктажа обязательно должны быть зафиксированы в специальном журнале по технике безопасности.
Халатное или формальное отношение к данному мероприятию никогда не приводит к хорошим последствиям, поэтому любой уважающий себя начальник обязан проводить инструктажи своевременно для минимизации риска возникновения травм или назначить уполномоченное лицо, которое будет заниматься данной деятельностью.
Вводный инструктаж по охране труда
Данный вид инструктажа обязательно производится при приёме на работу, причем не играет роли временная она или постоянная. Его проводят также для лиц, которые приехали на предприятие в командировку или для прохождения практики (студенты). Обычно, за него отвечает инженер по охране труда. Вводный инструктаж должен захватывать все сферы деятельности данного предприятия.
После окончания выдачи инструкций, можно задать любой интересующий вопрос, касательно данной темы.
Инструктирующий обязан удостоверится в том, что инструктируемое лицо ознакомлено со всеми видами опасностей, которые ожидают его на производстве, а также разбирается в предупредительных знаках и надписях (осторожно высокое напряжение, не входить и т.п.).
Первичный инструктаж по охране труда
Слегка отличается от вводного. Он производится уже непосредственным начальником на производстве. Прохождение данного вида инструктажа необходимо для лиц недавно принятых на работу. Это могут быть, как новые сотрудники, так и работники, переведенные из другого цеха, подразделения и т.д. Сюда же можно отнести командированных людей и студентов на практике.
В программу собеседования должны включаться вопросы, касающиеся конкретной должности и особенностей нового рабочего места.
Периодический инструктаж по охране труда
Имеет также и другое название – повторный. Обычно проводится с некоторой периодичностью (откуда и получил своё название). Проводится ежеквартально для работ с повышенной категорией опасности и для других – раз в полгода.
Повторный инструктаж по охране труда можно производить с кем-то в отдельности либо коллективно. Он преследует цель повышения качества знаний о технике безопасности и служит средством для предупреждения несчастных случаев.
Целевой инструктаж по охране труда
Данный вид инструктажа серьёзно отличается от всех других тем, что производится лишь в некоторых случаях:
- Бригада (сотрудники) получают наряд допуск на выполнение работ определенной сложности.
- Требуется выполнение работ, с которыми данные лица прежде не сталкивались.
- Проведение различных экскурсий и других внеплановых мероприятий.
- Участие в ликвидации последствий стихийных бедствий и т.п.
Проводит инструктаж либо инженер по ОТ, либо другое уполномоченное приказом лицо.
Внеплановый инструктаж по охране труда
Производится по одной из указанных ниже причин:
- Появление новой нормативной базы или разнообразные изменения в старую.
- Замечено грубое нарушение работником техники безопасности.
- По требованию уполномоченных лиц.
- После длительного перерыва в работе (30 дней), например, по болезни.
- После замены и установки нового оборудования или инвентаря.
По своему содержанию они схожи с повторным инструктажем, но особое внимание уделяется причине проведения внепланового собеседования.
Узнайте больше о технике безопасности в компьютерном классе.
Какие бывают виды пожарных рукавов? Читайте в этой статье.
Зачем нужны очки ночного видения для водителей? Смотрите здесь.
